Führungskräfte-Intensiv-Training (F.I.T.) I + II
In fachlichen Fragen steht Ihre Kompetenz außer Zweifel, aber wie kommt Ihr Führungsstil an? Wie wirken Sie auf Ihre Mitarbeiter? Wie verhalten Sie sich in Konfliktsituationen? Zur Beurteilung der eigenen Führungskompetenz fehlt den meisten Führungskräften konstruktives Feedback – denn Sie sind der Chef! Und wer sagt Ihnen schon ehrlich, wie Sie wirken, wo Ihr blinder Fleck liegt oder was Sie besonders gut können?
Das Seminar besteht aus zwei Teilen zu je drei Tagen.
Seminarziel
Das Training vermittelt grundlegendes Führungswissen sowie Tipps für die Lösung praktischer Führungsprobleme. Das Ziel: Sicherer auftreten, bewusst und wirkungsvoll handeln. Lassen Sie sich, unterstützt durch einen erfahrenen Trainer, auf Ihre Rolle als Führungskraft ein.
Themen
- Mitarbeiterführung
- Zusammenarbeit mit Führungskräften
- Effektivität von Gruppenarbeit
- Zielvereinbarungen
- Mitarbeitergespräche
- Aufgabendelegation
- Anerkennung und Kritik
- Entwickeln neuer Verhaltensweisen
- Mitarbeitermotivation
- Selbstmanagement
|
Bitte beachten Sie auch folgende Termine unseres Führungskräfte- |
Methoden
Planspiel mit Videofeedback, Fallanalysen, Rollenspiele. Darüber hinaus haben die Teilnehmer die Gelegenheit, eigene Praxisfälle einzubringen und gemeinsam in der Gruppe zu bearbeiten.
Zielgruppe
Führungskräfte aus Verlagen und Buchhandlungen, die ihr Führungsverhalten analysieren und verändern möchten.
ANSPRECHPARTNER
Nadine Domjan-Hauser
Marketing
Tel. 089 291953-54
Fax 089 291953-69
weitere seminare aus diesem bereich
Erfolgreiche Steuerung von Teams und Gruppen 24.05.2012 - 25.05.2012
Als Führungskraft in der Verlagsbranche arbeiten Sie täglich mit und in Teams. Doch nur wenn es Ihnen gelingt, jedes Teammitglied zu aktivieren, erreichen Sie die gewünschte Dynamik und Effizienz. In dem Seminar lernen Sie eine breite Palette von Methoden zur Teamdiagnose und -steuerung kennen. Das Ziel: Die Verbesserung Ihrer Leitungskompetenz in Sitzungen und Workshops.
Strategieentwicklung 11.06.2012 - 12.06.2012
Führungskräfte in Verlagen müssen die wachsende Komplexität ihres Geschäfts bewältigen: Neue Technologien von Online bis Mobile und E-Books, neue Wettbewerber und sich ändernde Branchenspielregeln erfordern immer mehr Aufmerksamkeit. Das Seminar vermittelt Ihnen den praxiserprobten Methodenbaukasten zur Entwicklung Ihrer Strategie – für des Gesamtunternehmen oder ein Geschäftsfeld. Sie erfahren, wie Strategieentwicklung und -umsetzung zusammenwirken und welches Vorgehen zur Strategieentwicklung in Ihrer Situation am besten geeignet ist.
Strategische Programmplanung 25.06.2012 - 27.06.2012
Das Seminar bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihr Vorgehen in Bezug auf Analyse von Programmsegmenten, Programmentwicklung und Controlling umfassend zu überprüfen. Sie erarbeiten sich das Handwerkszeug und geeignete Problemlösungsstrategien für eine zielorientierte Umsetzung der Programmstrategie.
Bewertung von Verlagsunternehmen 04.07.2012
Auch in der Verlagsbranche sind ‚Mergers & Acquisitions‘ an der Tagesordnung. Akquisitionen und Unternehmensverkäufe sind komplexe Vorgänge, in deren Zentrum die Unternehmensbewertung steht und die eine Fülle von Prozess- und Gestaltungsfragen nach sich ziehen. Das Seminar zeigt anhand von vielen Beispielen aus der Praxis den gesamten Akquisitionsprozess aus Sicht der Käufer und der Verkäufer.
Selbst- und Zeitmanagement für Führungskräfte 10.09.2012 - 11.09.2012
Das Seminar vermittelt, wie Sie Ihr persönliches Selbst- und Zeitmanagementsystem überprüfen und optimieren können. Sie erfahren, wie Sie Ihre Ressourcen sinnvoller einsetzen und Ihren Führungsalltag effektiver steuern können. So gehen Sie mit Stress und Zeitdruck entspannter um und steigern damit Ihre eigene Leistungsfähigkeit und Zufriedenheit sowie die Ihrer Mitarbeiter.
Führungskräfte-Intensiv-Training (F.I.T.) I + II 19.09.2012 - 21.09.2012
In fachlichen Fragen steht Ihre Kompetenz außer Zweifel, aber wie kommt Ihr Führungsstil an? Wie wirken Sie auf Ihre Mitarbeiter? Wie verhalten Sie sich in Konfliktsituationen? Das seit Jahren bewährte Training vermittelt grundlegendes Führungswissen sowie Tipps für die Lösung praktischer Führungsprobleme. Das Ziel: Sicherer auftreten, bewusst und wirkungsvoll handeln. Lassen Sie sich, unterstützt durch einen erfahrenen Trainer, auf Ihre Rolle als Führungskraft ein.
seminar-infos
referent
termin
16.04.2012 - 18.04.2012
zweiter teil (verpflichtend)
20.06.2012 - 22.06.2012
ort
Kloster Seeon/Chiemsee
teilnehmerzahl
9
kosten
1259,- EUR
pro Seminarteil
Unterbringungs-, Verpflegungs- und Reisekosten sind von den Verlagen bzw. den Teilnehmern zu tragen.
seminar-nummer
11357
zertifikat
Dieses Seminar ist Bestandteil des Zertifikatsprogramms 'Verlagsmanager ADB'.
Fordern Sie hier unser Jahresprogramm und unsere Fachbroschüren an.
// jetzt bestellen
// jetzt downloaden
